FantasticSearch

1. სოციალური პარტნიორობა არის შრომით ურთიერთობებთან დაკავშირებულ საკითხებზე სოციალურ პარტნიორებს − დამსაქმებლის (დამსაქმებელთა გაერთიანების), დასაქმებულის (დასაქმებულთა გაერთიანების) და სახელმწიფო დაწესებულების წარმომადგენლებს – შორის დიალოგისა და თანამშრომლობის სისტემა.

2. სამმხრივი კომისიის საქმიანობა ეფუძნება შემდეგ პრინციპებს:

    ა) მხარეთა თანასწორობა და დამოუკიდებლობა;

    ბ) სოციალური პარტნიორის ინტერესების პატივისცემა;

    გ) ნდობა და კეთილსინდისიერება;

    დ) კოორდინაცია და პასუხისმგებლობა;

    ე) ინფორმირებულობა;

    ვ) ვალდებულებათა შესრულება;

    ზ) ტრიპარტიზმი;

    თ) კონსენსუსი.

3. სოციალური პარტნიორობა შესაძლებელია განვითარდეს ეროვნულ, სექტორულ, ტერიტორიულ, საწარმოო და სხვა ორგანიზაციულ დონეებზე.